Sterk in leidingwerk
In 1948 begonnen als smederij, is Kampen Industrial Care anno 2022 uitgegroeid tot een middelgrote technische dienstverlener met ruim 100 medewerkers. ‘Ik had ooit een tomeloze ambitie, wilde groter en groter groeien’, bekent directeur Arnold Bakker. ‘Maar inmiddels zie ik in dat uitstekend werk leveren en plezier hebben in het werk belangrijker is.’ Zijn zienswijze werpt zeker vruchten af: de orderportefeuille is goed gevuld en medewerkers blijven Kampen trouw.
Zijn werknemers noemt hij zijn beste ambassadeurs. De meesten werken op locatie, bij de klant. En vaak komen ze thuis met nieuwe opdrachten. Kortom kwaliteit verloochent zich niet en vergt geen groot marketingapparaat. Bakker: ‘We zijn sterk in leidingwerk. Voor allerlei gerenommeerde partijen in de voedselindustrie, zoals Avebe en Friesland Campina, verzorgen wij de leidingen en alles wat daar bij komt kijken. Denk aan kranen, afsluiters, ventielen, enzovoort. Daarnaast zijn we ook actief voor energiebedrijven, zoals RWE, en de waterschappen. Voor hen doen we het onderhoud aan allerhande draaiende onderdelen.’
Meer en groter
Kampen Industrial Care focust zich op het Noorden. ‘In het verleden dachten we ook nationaal te moeten, maar dat pakte niet goed uit. Hier is werk genoeg. En het hoeft niet zo van ‘meer en groter’. Ik wil vooral het ‘familiebedrijf-gevoel’ behouden. Bij gebrek aan erfopvolging mocht ik het bedrijf in 2009 overgenomen, maar ik koester de bedrijfscultuur.’
Arnold Bakker
‘Ik wil de jeugd meer interesseren in techniek. Het is een fascinerend vak’
Betrokkenheid
Voor Bakker vormen de medewerkers zijn grootste kapitaal. ‘Zij staan hier centraal en dat weten ze. Dat betaalt zich uit in een enorme betrokkenheid. Moet er ’s avonds iets extra’s gebeuren, dan zijn ze er. En ze zijn ook proactief. Zo worden er spontaan interne cursussen georganiseerd als dat nodig is. Dat vind ik prachtig om te zien!’
Jeugd interesseren in techniek
Bakker heeft van jongs af aan al een passie voor techniek. Toch zagen zijn ouders hem liever een bedrijfseconomische opleiding volgen en zo geschiedde. ‘Nu wil ik samen met andere bedrijven proberen de jeugd meer te interesseren in techniek. Het is immers een fascinerend vak.’ En dat is het!
